Trabalhamos incansavelmente com foco na redução de custos tributários e previdenciários para a sua empresa e principalmente para garantir a proteção dos seus colaboradores.
Elaboramos o Programa de Gerenciamento de Riscos Ambientais, através da NR 01, com o objetivo de garantir a prevenção, o monitoramento e o controle de possíveis danos à saúde do trabalhador.
Enviamos os eventos de Saúde e Segurança do Trabalho para o e-Social com segurança e sem erros para sua empresa, deixando a sua empresa em dia com as obrigações trabalhistas.
Os treinamentos da HAWK visam capacitar colaboradores e prevenir possíveis acidentes de trabalho, promovendo a saúde e bem estar da empresa, através de nossos conteúdos.
Oferecemos soluções por meio de ações preventivas e efetivas na implantação de uma gestão SST eficaz propondo novas políticas internas e a consequente redução de custos tributários e previdenciários.
Investir em Segurança no Trabalho é atuar dentro das normas exigidas pela lei. Esse conjunto de regras adotadas por uma empresa tem o intuito de minimizar os acidentes, reduzir doenças ocupacionais, proteger a capacidade de cada funcionário e alcançar diversos benefícios para a empresa, como os que você verá a seguir.
Paralelo à redução de acidentes e organização na empresa, investir em segurança no trabalho também garante menos gastos!
Por mais que invista em equipamentos de proteção, um local de trabalho seguro diminui as chances de riscos e, por consequência, menos acidentes, afastamentos e ações judiciais.
A Hawk Assessoria e Consultoria em Segurança do Trabalho foi fundada com o objetivo de levar a saúde e segurança do trabalho aos seus clientes de acordo com as suas necessidades e garantindo a integridade ao ambiente da organização e seus funcionários.
Desenvolver soluções em saúde e segurança do trabalho através do serviço integrado com a necessidade do cliente.
Ser uma empresa reconhecida pela qualidade nos resultados dos serviços prestados na área de Segurança do Trabalho.
Ética e responsabilidade para cumprir com as obrigações legais; honestidade e transparência para com os clientes; agilidade, comprometimento e qualidade na entrega dos serviços solicitados.
– e-Social para SST
– Elaboração do PGR
– PCMAT
– Projeto contra incêndio
– Laudo: Insalubridade
– Laudo: Periculosidade
– Higiene Ocupacional
– AET – Análise Ergonômica do Trabalho
– Treinamentos em SST
– Gestão de Terceiros
– NR 05 – Comissão interna de prevenção de acidentes
– Nr 06 – Equipamento de Proteção Individual
– NR 10 – Segurança em Instalações e Serviços com Eletricidade
– NR 12 – Segurança no Trabalho com Máquinas e Equipamentos
– Nr 17 – Ergonomia
– Nr 18 – Básico em Segurança do Trabalho (Integração)
– NR 20 – Segurança com Líquidos Inflamáveis (Integração)
– NR 33 – Segurança e Saúde no Trabalho em Espaços Confinados
– Nr 35 – Trabalho em Altura
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